仕事環境を知る

数字で見る
京都プラテック。

創立年数

44

男女比

男性 72

女性 28

出身校文理の割合

文系 77

理系 23

3年間の離職率

7 %

平均年齢

38

退勤時間

17時台 14

18時台 64

19時台 12

年間休日

128

(121日+7日)
従業員数

177

正社員・非正規社員

正社員 52

非正規社員 48

メガネ率

18

2026年4月現在

待遇や福利厚生の充実で
働きやすい環境を整えています。

    • ジョブローテーションあり
    • 研修制度あり
    • 資格取得支援制度あり
    • 制服貸与

    職種の適性など入社してみないと不安ですよね。
    京都プラテックではジョブローテーションで様々な職種を体験してから挑戦できます。また、資格取得への支援も万全です。

    • 年間休日121日
    • 完全週休2日制
    • 産前産後休暇制度など

    完全週休2日制(土、日、祝) ※会社カレンダーによるGW休暇、夏季休暇、年末年始休暇などはもちろん、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇など家族にも嬉しい休暇制度があります。

    • 昇給:年1回(4月)
    • 賞与:年2回(7月、12月)
    • 決算状況により特別賞与あり(3月)

    昇給・賞与はもちろん、通勤手当・時間外手当・食事手当・皆勤手当・夜間手当など充実しています。

    • 各種社会保険完備
    • 家賃補助制度あり
    • 退職金制度

    家賃補助など、京都プラテックで活躍していただける為の生活支援制度もあります。

    • 各種リクリエーションの充実

    社員旅行、花見会、納涼会、クリスマスパーティーなど若手が中心となって楽しめる社内レクリエーションが充実しています。
    社内コミュニケーションの楽しい場となっています。

    • マイカー・バイク・自転車通勤OK
    • 駐車場あり

    そのほかにも、屋外喫煙可場所などあります。

製造部 製造1課スタッフの
とある一日の仕事の流れ。

スタッフ画像
入社2024年 4月
製造部 製造1課/主任 S・Nさんの一日
スケジュール内容

エントリー

京都プラテックでは
モノづくりに必要な様々な経験を積み、成長していくことが可能です。
わたしたちのチームの一員として
さらにグローバルなスキルを身に着けませんか。